Инфо-Бухгалтер ®Расчет больничного листа по уходу за ребенком
21.11.2014 15:25
#
Подскажите, в программе:
1. Реализован расчет больничного листа по уходу за ребенком, когда первые 10 дней больничного оплачиваются, исходя из 100% от среднего заработка, а остальные дни - 50% от среднего заработка?
2. Больничный, предоставляемый работнику по уходу за ребенком, не может превышать 60 календарных дней в году.
Программа отслеживает это ограничение или самим высчитывать?
- 20 просмотров
От разработчика будет ответ?
Есть это в программе или нет?
Если нет, то клиент настаивает, чтобы такой расчет был в программе.
Кто решает эти вопросы, куда обращаться?
Здравствуйте!
Позволю себе процитировать Федеральный закон 255-ФЗ
"...
Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности
КонсультантПлюс: примечание.
1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в "части 2" настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных условиях выплачивается в следующем размере:
1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка;
2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка;
3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка.
...
3. Пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным ребенком выплачивается:
1) при лечении ребенка в амбулаторных условиях - за первые 10 календарных дней в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица в соответствии с "частью 1" настоящей статьи, за последующие дни в размере 50 процентов среднего заработка;
2) при лечении ребенка в стационарных условиях - в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица в соответствии с "частью 1" настоящей статьи.
... "
У нас в программе никакой 100 % оплаты первых 10 дней болезни ребёнка по умолчанию, как Вы требуете, нет и в помине. Всё зависит от страхового стажа, как того требует Законодательство РФ.
Страховой стаж вводится в Карточку Прочих расчётных данных (Зарплата-Карточки работников-Прочие расчётные данные)
--
С уважением,
Дёмушкин Юрий Владимирович
ООО "Инфо-бухгалтер"
Отдел программных разработок
mailto:demushkin@ib.ru
Вы посчитайте и посмотрите, это будет лучше чем спрашивать есть или нету, просто будет нагляднее. Только когда больничный вводите там тип "блу".
И откуда вот эти данные "...Больничный, предоставляемый работнику по уходу за ребенком, не может превышать 60 календарных дней в году...."? Там есть некоторые ограничения, но они скорее связаны с количеством дней, на которое выписывается больничный лист, чем с ограничением по расчету.