Увольнение, Прием работника
08.08.2022 17:23
#
Здравствуйте!
Работник был уволен в 2022 году. Затем, тоже в 2022 году, он опять был принят на работу. Как правильно заполнить карточки работника, чтобы корректно заполнилась отчетность - РСВ, СЗВ-Стаж, 6-НДФЛ? Блоком "Кадры" бухгалтер не пользуется, только начисляет зарплату. Надо ли создать в плане счетов новый субсчет, новую карточку создать? Как правильно заполнить карточку "Данные для ПФР" и все остальные данные? Я так понимаю, что история не сохраняется?
- 48 просмотров
Здравствуйте.
Табельный номер оставляете тот же. Тогда страховые взносы, НДФЛ и отчётности по ним корректно рассчитаются. В карточке прочих расчетных данные есть дата начала расчета для расчета отпускных, чтобы отбросить предыдущие начисления. В бланке сзв-стаж введите перерыв для времени между увольнением и приемом.